■就労条件
給与 | 当社規定により支給。 経験・能力を考慮の上、優遇致します。 |
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諸手当 | 資格手当、住宅手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 他 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回(7月、12月) |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00) |
休日・休暇 | 【年間120日以上】 〈休日〉土・日曜(完全週休2日制)、祝祭日 〈休暇〉年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日/最大20日) 〈その他〉育児休業、産前産後休業、介護休業 ほか |
退職金制度 | あり |
■福利厚生
社会保険 | 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 完備 |
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福利厚生 | [ 諸制度] 財形貯蓄制度、社員持株会制度、資格取得奨励制度、 スポーツクラブ優待制度、社員親睦会(新人歓迎会、忘年会など)、 育児短時間勤務制度、在宅勤務制度 |